為落實2021年市政府工作報告提出的“支持規模以上工業企業、行業龍頭企業制定實施倍增計劃，做優做強主業”，市、區（市）兩級協同聯動、分類施策，在尊重企業主體地位的同時積極發揮政府作用，努力為企業倍增發展做好保障。

強化頂格推進，舉全市之力支持龍頭企業倍增

聚焦龍頭企業，強化頂格推進、精準對接，主要領導親自部署，分管領導靠前指揮，相繼建立由市領導掛帥、市工業和信息化局牽頭的海爾、青啤等大企業專班服務體系，先后召開專題會議17次，開展走訪調研15次，舉全市之力推動企業倍增涉及的重點項目及政策支持落地落實。一季度，海爾、海信、青啤產值均實現兩位數增長。

一是支持海爾“四年5000億”發展規劃實施。全面梳理海爾六大平臺涉及的關鍵項目及政策需求，采取清單管理、掛圖作戰、對賬銷號等方式，推動海爾膠州商用洗衣機國產裝備智能工廠示范項目等多項需求落實。同時，加大資金支持力度，為海爾申報技術改造綜合獎補、生物醫藥、工業互聯網等市級專項資金以及國家、省有關資金獎勵做好服務。

二是支持青啤100億元投資項目實施。圍繞青啤集團計劃總投資100億元的11個重點項目，疏通堵點，突破難點，推進開工項目快建設，規劃項目快落地。目前，7個項目取得實質進展。其中，西海岸精釀啤酒花園項目已開工建設；青啤智慧產業示范園、新建國家重點實驗室2個項目已分別與所在區市達成共識，計劃6、7月份開工；新建精釀啤酒廠等4個項目正在選址。另外，膠州啤酒文化創意園等4個前期論證階段的項目也正按計劃推進。

三是支持海信智慧城市“頭雁工程”與高技術產業登頂計劃實施。支持海信集團發揮家電、多媒體、IT智能信息系統等領域的行業領先優勢，實施“頭雁工程”“一基地兩中心”等項目建設。多次召開頭雁工程專題協調會，從各分項規劃、資金來源渠道等實處切入，研究確定建設實施方案，并為智慧交通項目安排資金支持。

強化屬地責任，因地制宜支持規模以上企業倍增

鼓勵區市圍繞自身特色優勢產業，精準鎖定具有良好成長潛力的企業，出臺一系列企業關注度高、產業需求度大、乘數效應明顯的政策，解決企業用地、融資等個性化需求，加快培育壯大一批主業突出、核心競爭力強、輻射帶動作用大的企業，努力構建倍增企業遴選、培育等一整套機制措施，為工業經濟增長和高質量發展提供支撐。

一是開展倍增企業遴選。目前已有7個區市（功能區）開展了倍增企業征集遴選工作，綜合考慮產業特色、行業地位、發展潛力、企業意愿等因素，初步選出84家擬支持企業。從區市看，城陽區22家、膠州市16家、萊西市16家、即墨區10家、嶗山區8家、黃島區7家、高新區5家。從規模看，84家企業2020年合計營業收入超過1500億元，其中，過百億元的3家，50-100億元的6家，20-50億元的8家，10-20億元的15家，1-10億元的50家。從“7+N”產業分類看，智能制造裝備（20家）、食品飲料（11家）、高端化工（11家）、生物醫藥（8家）、新能源汽車（7家）等領域的企業數量較多。

二是出臺倍增扶持政策。即墨區、城陽區等區市已出臺倍增扶持政策，嶗山區、膠州市等區市也正在研究制定相關政策。即墨區出臺高成長性企業評選及扶持辦法，對評定出的高成長性企業，按企業規模分別給予最高500萬元、300萬元、100萬元獎勵。出臺《支持工業企業平穩發展的若干政策》，對季度產值增速超過15%的企業，按照全年10萬元的標準分季度按比例兌現獎勵；全年產值增速高于15%的部分，按照每高出1個百分點再給予1萬元獎勵（季度、全年獎勵合計不超過20萬元，億元以下企業獎勵金額減半）。城陽區出臺《龍頭企業跨越式倍增發展三年培育方案》，實施“跨越發展獎”等7項政策，對培育期內達到培育目標的企業，按照實現目標年度營業收入的萬分之三獎勵企業經營者。對培育企業收購區內企業，收購規模3000萬元以上的，按收購規模的3%給予最高不超過300萬元的獎勵。高新區出臺“鼓勵企業倍增發展”政策，對產值億元以上且列入區“倍增計劃”的企業，3年內產值年均增幅不低于25%的，按照3年內每年企業對區級財源貢獻的新增部分（以入選年度上一年的貢獻為固定基數），給予全額獎勵。

強化統籌協調，多措并舉推動企業倍增工作提升

發揮市工業運行工作專班統籌協調作用，加強調查研究、企業走訪，梳理市級、區市擬支持倍增企業名單及相關需求，及時推送給專班各成員單位，鼓勵各級加強對倍增企業的政策支持和服務保障，積極幫助企業解決經營發展中的困難問題。加強區市支持規模以上企業倍增工作的督促指導，通過專班簡報、新聞報道等形式，及時宣傳區市工作成效和經驗做法，推動企業倍增工作成為存量提升的重要抓手，為工業增長提供新動能。